Casse tete pour assmatine

Coucou

Voila je dois signer un engagment réciproque pour une garde qui commence début octobre 2013
Négocier sur une année complete

Selon la proposition L - Me - J - V 9 H -17H30 ET M 9H - 18 H30

la future maman vient de me dire que le papa garderai le bebe 2 lundi par mois

Ma question comment tu fais avec les 2 lundis en moins par mois

je voulais faire 24 semaines à 4 jours et 28 semaines à 5 j soit env . 40h / sem

besoin de tes lumieres

bye ka30

Bonjour Ka30.

Pourquoi 24 + 28sem ? Tu fais simplement 26 sem + 26 sem. Non ?

Sinon, tu as raison.

Mensu = ((TH x 43.5h x 26sem) + (TH x 35h x 26sem)) / 12 mois

Et au bout d'un an, ou en cas de changement de mensu, tu fais une régularisation pour comparer. Donc pense à bien noter sur une feuille les lundis travaillés ou pas pour pouvoir faire le compte au bout d'un an.

Essaye aussi sur le contrat d'indiquer semaines paires à 43.5h et impaires à 35h (ou l'inverse). Même si ce n'est pas forcément respecté à la lettre. ça te servira pour le calcul de tes vacances en maintien de salaire par la suite.

ok - merci

Tiens il me une autre question :

Person je fonctionne avec des TH en fonction du nombre d'heure / semaine

la : mensu (TH1 X 26 X 35) + (TH2 X 26 X 43.50H) / 12

2 possibilité : ou je trouve le TH commun (pas compliqué à faire) ou je fais la moyenne des heures avec le TH correspondant .

Et je donne le plus intérressant des 2 pour moi aux parents

Je ne sais pas comment faire ? Le plus logique le 1er je pense.

Et une autre question, pourqoui préciser les semaines paires et impaires surtout pour les CP ? merci

Un seul tarif par employeur. Donc il faut trouver LE tarif qui corresponde à l'ensemble de ces heures.

Tu fais (Mensu obtenue avec tes deux tarifs x 12 mois) / ((26sem x 35h) + (26sem x 43.50h)) = Tarif horaire unique

Et pour les Cps, il faut préciser les semaines paiers ou impaires, car regarde :
Imaginons que tu prennes 3sem de vacances en été, 1sem à Noël et 1sem à Pâques, ça ferait pour mai 2013 2sem paire + 1sem impaire + 1sem paire + 1sem impaire. Soit 3sem paires + 2sem impaires. Si tu as acquis tous tes Cps, ça te fera ((3sem paires x 35h) + (2sem impaires x 43.5h)) x 3€ par exemple = 576€ de Cps.

Mais si tes vacances tombent sur 2sem paires + 3 sem impaires, le montant ne sera pas le même. Pareil si ça fait 1sem paire + 4sem impaires ou autre ...

Comment pourrais-tu calculer tes CPs en maintien de salaire si tu n'as pas de base fixe en planning ? Tu le pourrais en faisant une moyenne, mais tu n'y gagnerais pas forcément. ça dépendrait de comment ça tomberait.

Avec une moyenne, tes 5sem vaudraient [(35h + 43.5h) / 2] x 5sem x 3€ = 588.75€ Là, c'est plus avantageux. Mais si tu as tes vacances qui tombent en 3sem impaires + 2sem paires = 601.50€, tu y perdrais.

Si tu veux faire preuve de justesse, impose une alternance sur le contrat.

ok merci pour les conseils et effectivement je comprend mieux pour les conges
bonne journée