contrat enseignant

bjr, voilà j'ai commencé un contrat enseignant sur 36 semaines, depuis lundi 2 septembre 2013.
je n'ai jamais l'enfant pendant les congés scolaires.

je voudrais savoir,j'aurais travaillé 32 semaines  de septembre 2013 jusqu'en fin mai 2014.
dois je faire:
32 s / 4 = 8 mois x 2,5 jrs = 20 jours

pour l'année 2014-2015 ,je devrais calculer comment s'il vous plait, car je n'ai jamais eu affaire à ce genre de contrat.
merci de votre aide à  toutes.

Coucou.

Il y a 2 méthodes pour calculer les CPs. Des 2 méthodes, c'est celle la plus rentable qui l'emportera.

Méthode des 10% : 10% (mensu x 9 mois) = ???

Méthode de maintien de salaire : 20j = 3sem + 2j de vacances = Th x (42.5h x 3sem + 19h) = Montant des Cps

Ensuite, je ne sais plus si tu as encore des enfants de moins de 15 ans, mais tu as droit à 2j sups par enfant. calcul = montant des Cps / 20j x nbre d'enfants de moins de 15 ans.

Le montant total obtenu, tu l'ajouteras à ta mensu, soit en juin, soit pour ton mois de vacances d'été, soit au fur et à mesure des vacances prises, soit par 12e entre juin 2014 et mai 2015.

Si tu veux plus de détails, donne moi le calcul de ta mensu, ton planning d'accueil de la semaine, et puis je peaufinerai tout ça.

Mon planning:
Lundi 8h 17h
Mardi 8h 18h
Mercredi 8h 13h
Jeudi 8h 17h
Vendredi 8h30 18h
Au total 42h50 par semaine.
42h50 x 36s =1530h /12mois =127h50 par mois à mon taux horaire
Voilà.
Merci Assmatine

Bon, j'ai rectifié ci-dessus.

merci  Assmatine, c'est tout bon.
mais dis moi, pour l'année prochaine, de juin 2014 à mai 2015,je calculerais 2.5jrs par mois aussi?meme si c'est sur 36 semaines dans l'année....
je croyais qu'il fallait faire: 36s /4 = 9 x 2.5jrs = 22.5 soit 23 jours d'acquis pour cette année là?
ou alors: 2.5 x 12 = 30 jrs
c'est vrai qu'en année incomplète, c'est pas évident un contrat enseignant.

j'aimerais bien savoir le calcul à faire afin de mieux comprendre.
merci  Assmatine.
bonne soirée

Non, l'année prochaine, tu feras pareil, tu ne prendras que les semaines d'accueil, soit 36sem. Là, entre septembre et mai, tu auras travaillé 32sem. Entre juin et mai suivant, tu auras travaillé tes 36sem. Et faudra ajouter à ça tes 20j de CPs, soit 4sem arrondies. Donc c'est comme si tu auras travaillé 40sem et tu auras acquis 40sem / 4sem x 2.5j = 25j de Cps.

Tu ne peux pas acquérir 30j en ne travaillant que 36sem par an, c'est forcément moins.