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 Que dois-je faire ?

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ka30




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MessageSujet: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 14:42

:bonjour:

J' ai un contrat en annee compléte depuis septembre 2010 mais c'était mon 2ème contrat (et j'étais toute nouvelle dans le métier).

C'est signé pour 24h /semaine sans plus de précision (Je sais c'est pas bien !!!!!!!!! Grrrrrrrrr)

Les parents me donnent un planning sur le mois. Jusque la pas de problème.

Les parents n'utilisent jamais les 24h semaines (c'est plus souvent entre 10 h et 20 h semaine)

Or cette semaine, j'ai travaillé selon le planning 28,75 h soit 4,75h en heures complémentaires , or la maman est venu lundi à 17h15 au lieu de 18h, hier à 17h au lieu de 18h.

Je voulais savoir s'il fallait que je facture les heures sur le planning ou les heures réelles.

Merci
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Sélénia
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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 14:49

:bonjour:

alors moi j'ai un petit contrat avec une infirmière et nous sommes partie sur 24 heures / semaines sans horaires précise donc si c'est prévus au contrat tu peux sans soucis ne mettre QUE 24 heures semaine.
Cela permet pour ma part, à la maman de mieux gérer son emploi du temps et moi cela ne me dérange pas car je n'ai pas la routine.

Ensuite sur mon contrat je précise que les heures seront effectuées selon le planning fournis par la maman chaque fin de mois.

ce qui veut dire que :

si pour la semaine A
l'enfant est prévu à 8h le matin est que maman arrive à 9h, toi tu tiens compte de l'heure sur le planning soit 8h.

les heures ne se compensent pas même si tu as des plannings qui changent toutes les semaines.

A partir du moment que tu as ton planning tu t'y tiens. Si la maman le change sans te le dire ben c'est tant pis pour elle.

Par contre moi par exemple je l'ai pour un mois. Si la maman à un soucis avec un jour ou deux ben on change mais toujours avec mon accord.

Alors de ce fait là, la maman te devras des heures complémentaires.

Une solution toute simple demande lui de te signer les plannings qu'elle te donne et garde les jusque la fin de ton contrats. Même si cela dure 2 ans, ben pas grave on ne sait jamais.


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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 14:52

donc dans ton cas tu factures les heures réelles.

soit tes 24heures + les 4heures 75

soit un total de 28h75


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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 14:58

Merci Selenia
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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 15:02

De rien.

C'est vrai que normalement on met des heures du lundi au samedi mais parfois nous n'avons pas le choix. J'ai eu une maman qui avait un planning par semaine donc pas possible de faire un contrat dit standard.

Tu peux doinc faire des contrat avec des horaires semaines mais attention de bien préciser que les plannings fournis par les parents seront prit en compte pour le calcul du salaire en fin de mois.

Fait signer tes plannings

Moi je note tous les vendredis combien j'ai fait d'heure et à la fin du moi sj'ajoute ou pas les heures.

si une semaine je fais 20h au lieu de 24 je suis payée 24 car c'était prévu au planning
si je fais 26 ben j'ajoute 2h et ainsi de suite.....

Mais ne jamais compenser les heures car si tu le fais une fois après tu es fouttue :hahaha1:


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tatiro
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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 15:11

oui je faisait comme ca aussi avec mon péri de l'an dernier, on était parti sur 20h semaine, et le papa me donnait son planning, si changement en cours de route avec des heures en plus je les comptait en heures complémentaires.


:chat noel: joyeux noel   les copines  :bisou noel:
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Sourcelinette

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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 20:06

ka30 a écrit:
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J' ai un contrat en annee compléte depuis septembre 2010 mais c'était mon 2ème contrat (et j'étais toute nouvelle dans le métier).

C'est signé pour 24h /semaine sans plus de précision (Je sais c'est pas bien !!!!!!!!! Grrrrrrrrr)

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Or cette semaine, j'ai travaillé selon le planning 28,75 h soit 4,75h en heures complémentaires , or la maman est venu lundi à 17h15 au lieu de 18h, hier à 17h au lieu de 18h.

Je voulais savoir s'il fallait que je facture les heures sur le planning ou les heures réelles.

Merci

Alors sans lire ce qu'ont dit les copines parce que j'ai encore au moins une dizaine de posts à répondre, je dis "les heures du planning" qu'on prend en compte. Surtout si tu fais moins que prévu !! Si tu faisais plus, faudrait comptabiliser en plus, mais là, tu comptabilises les heures du planning ...

Bon, maintenant, si c'est une sympa, tu peux lui faire une fleur. Mais si tu n'as pas envie, ben voilà ... Que dois-je faire ? 666687
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Sourcelinette

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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyJeu 2 Fév 2012 - 20:08

Sélénia a écrit:
Tu peux doinc faire des contrat avec des horaires semaines mais attention de bien préciser que les plannings fournis par les parents seront prit en compte pour le calcul du salaire en fin de mois.

Fait signer tes plannings

Moi je note tous les vendredis combien j'ai fait d'heure et à la fin du moi sj'ajoute ou pas les heures.

si une semaine je fais 20h au lieu de 24 je suis payée 24 car c'était prévu au planning
si je fais 26 ben j'ajoute 2h et ainsi de suite.....

Mais ne jamais compenser les heures car si tu le fais une fois après tu es fouttue Que dois-je faire ? 666687

Oui, voilà. Ahh trop top Sélénia, On dirait Assmatine qui parle là, trop forte !! Que dois-je faire ? 104455
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MessageSujet: Re: Que dois-je faire ?   Que dois-je faire ? EmptyVen 3 Fév 2012 - 14:07

Citation :
Oui, voilà. Ahh trop top Sélénia, On dirait Assmatine qui parle là, trop forte !!

:rire2: :rire2: :rire2: :rire2:


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