Petite aide

Bonjour Assmatine

J'ai une amie Assmat qui me demande conseil .....je suis pas douee .

Elle a commençe un contrat début fevrier , en année incomplète sur 43 semaines ,elle a 3 enfants de moins de 15 ans ( il me semble qu'elle a droit à 2 jours par enfant si elle n'a pas acquis 30 jours de CP ) .

Elle prend 15 jours de vacances en août , cé sera sans solde ? Et comment calcule t elle les CP (6 jours) qu'elle a acquis de ces enfants de moins de 15 ans ?

Merci Tine .....

:bonhomme:

Entre février et mai, elle aura travaillé combien de semaines ? J'en compte 17, mais peut-être y a-t-il des vacances des parents là dedans. On ne compte que les semaines travaillées.

On calcule les Cps fin mai, donc 17sem / 4 sem x 2.5j = 11j de Cps, soit 2 semaines.

Ils vaudront :
Soit 10% (Salaires net perçus entre février et fin mai)

Soit 2sem x tarif horaire x nbre d'heure de travail par semaine prévu par la mensu

Le mieux l'emporte.

Elle aura droit à 6j sups payés pour enfant de moins de 15 ans, qui vaudront "Montant des Cps fin mai (selon 10% ou maintien de salaire ci dessus) / 11j de base x 6j sups"

Les Cps de base et les Cps sups seront à rajouter à la mensu selon la façon prévue au contrat à ce sujet.

Donc oui, ses 2 semaines de vacances en été sont payées, et elle a même droit à une semaine de plus payée avec ses Cps sups.

Merci ma Tine 😘😘😘😘